금천어르신복지센터에서는 50플러스센터 업무를 수행할 정규직 1명(기획운영팀장)과 어르신복지센터 업무를 수행할 출산휴가 및 육아휴직대체인력 1명(회계 및 프로그램 관리 담당)의 직원을 모집하오며, 직원 채용 계획을 다음과 같이 공고하오니 유능한 인재의 많은 관심과 응시 바랍니다.

1. 채용개요

- 모집분야

1) 금천50플러스센터 기획운영팀장(정규직)

2) 금천어르신복지센터 회계 및 프로그램 관리 담당(계약직 : 출산휴가 및 육아휴직대체인력)

- 인 원 : 2명(정규직 1명, 계약직 1명)

- 직 급

1) 금천50플러스센터 기획운영팀장 : 4급

2) 금천어르신복지센터 회계 및 프로그램 관리 담당 : 5급

- 채용기간

1) 금천50플러스센터 기획운영팀장 : 2021. 11. 1. ~ 면직시

2) 금천어르신복지센터 회계 및 프로그램 관리 담당 : 2021. 11. 1. ~ 2023. 1. 29.(1년 3개월)

- 근무시간 : 주40시간(단, 사업의 특성 상 주말근무, 연장근무, 대체휴무 가능)

- 근무장소 : 금천어르신복지센터(서울특별시 금천구 범안로17길 22)

- 보수지급 및 경력인정 : 서울시 사회복지시설 종사자 인건비 및 경력인정 기준에 의함.

2. 공고 및 접수기간 : 2021. 9. 16.(목) ~ 10. 3.(일) 18:00

3. 지원자격

- 금천50플러스센터 기획운영팀장

1) 사회복지사 자격증 소지자로 사회복지경력 5년 이상 12년 이하

2) 사회복지사업법 제35조의2 및 노인복지법 제39조의17에 의거 결격사유가 없는 자

3) 운전면허증 소지자로 실제 운전 가능자

4) (우대) 운영지원‧총무팀 경력자 우대

- 금천어르신복지센터 회계 및 프로그램 관리 담당

1) 사회복지사 자격증 소지자로 사회복지경력 5년 미만(신입가능)

2) 사회복지사업법 제35조의2 및 노인복지법 제39조의17에 의거 결격사유가 없는 자

3) 운전면허증 소지자로 실제 운전 가능자

4) (우대) 사회복지시설정보시스템 사용가능자

4. 제출서류 : 응시원서, 자기소개서, 개인정보 수집·이용·제공 동의서

5. 채용일정(예정)

- 1차 서류 합격자 발표 : 2021. 10. 6.(수) 금천50+센터 및 어르신복지센터 홈페이지 공지

- 면접 : 2021. 10. 12.(화) 예정

- 최종 합격자 발표 : 2021. 10. 15.(금) 금천50+센터 및 어르신복지센터 홈페이지 공지

6. 제출방법: 금천어르신복지센터 이메일(gch@50center.or.kr) 접수

7. 문의 : 02)892-5060(금천어르신복지센터 고유석 총괄과장)

* 기타 자세한 사항은 공고문 참조 바랍니다.